10月24日下昼，国际工程分公司召开2024年新员工实验希望会讲会。分公司重要收拾职员、营业师傅和25名新员工插手会讲。

　　本年，分公司将新员工提拔处事扎根于国内一线新员工派往广西石化、长庆区域项目实验锤炼，通过“一对一”师带徒、交心讲话等营谋，体贴他们的发展和收成。会讲会上，新员工们不同请示了近期正在一线实验处事和生存情状，畅讲处事心得和收成。营业师傅们也倾囊相授，分享处事体验和发展经过，夸大相持练习的厉重性。分公司对新员工提出殷切希望和发展发起，对师傅们提出进一步的提拔方针和观察央浼。

　　目前，国际分公司新员工们经历一线推行锤炼，迅疾顺应了项目标处事和生存，7名新员工已独立顶岗。下一步，国际工程分公司将不停深远贯彻公司“人才强企深化年”的处事布置，结实促进青年员工提拔处事，通晓他们的处事和生存情状、思念动态、诉乞降希望，帮帮青年员工迅疾发展为公司国际项目作战的中坚力气。