2024年11月17日，2万余名均匀年事37岁的马拉松选手，衣着橙色参赛服，从华中科技大学动身，沿着武汉东湖高新区兴盛的轨迹，奔驰正在数代扶植者们改进创业的道道上，一同向东，奔向改日科技城，致敬东湖高新区30多年的改进创业经过。

　　武汉东湖高新区，又称“中国光谷”，它的兴盛就像一场马拉松。多年前，这里只是“武汉舆图表的2厘米”，通过30多年追光不辍，东湖高新区接续攀“高”向“新”，从一根纤细的光纤聚成一束璀璨的光，从琐屑几家幼企业兴盛成环球最大的光通讯研发临蓐基地，成为习合于科技改进首要阐发的首要实验地之一。

　　1976年，光纤通讯专家赵梓森院士正在这里拉出了中国第一根适用化光纤，也拉开了东湖高新区一同追光的大幕。

　　以“光”为名，因“光”而兴。东湖高新区是世界独一以“光”定名的国度自立改进树模区，我国第一根石英光纤正在此降生，我国第一个光电传输体系正在此筑成。怎样接连促进科技改进，促进家当高质料兴盛，是东湖高新区一同兴盛一同查究的首要课题。

　　党的十八大以后，习4次到东湖高新区考核，对科技改进的合怀和着重持之以恒。2013年7月21日，第一次来到东湖高新区，正在光谷闪现核心对群多说：“一个国度只是经济体量大，还不行代表强。咱们是一个大国，正在科技改进上要有自身的东西。”2018年4月26日，第二次来到东湖高新区，苦口婆心地对企业担当人说：“拥有自立学问产权的重心工夫，是企业的‘命门’所正在。企业必需正在重心工夫上不休告终冲破，把握更多拥有自立学问产权的合头工夫，掌控家当兴盛主导权。”2022年6月28日，第三次来到东湖高新区，叮嘱群多：“把科技的命根子牢牢把握正在自技术中，正在科技自立自强上博得更大起色。”2024年11月5日，第四次来到东湖高新区，正在武汉家当改进兴盛琢磨院考核时，就促进科技改进和家当改进调和、晋升改进体例合座功用、扶植摩登化家当体例等作出首要指示，夸大：“告终高水准科技自立自强、兴盛新质临蓐力，对科技改进和家当改进调和提出了更为火急的需求。”一系列首要阐发，为东湖高新区促进科技改进供应了根基根据和举措指南，也为东湖高新区的高质料兴盛注入强劲动能。

　　图为2024年7月23日拍摄的位于湖北武汉“中国光谷”改日科技城的武汉新能源琢磨院大楼。 光谷融媒体核心供图

　　30多年来，东湖高新区宽裕施展科教资源集聚、人才资源富集上风，争持政、产、学、研一体化促进，效力晋升自立改进本领，肆意兴盛高新工夫家当，不休把“兴盛高科技、告终家当化”推向前沿和纵深。

　　科技改进的“强磁场”正正在酿成。东湖高新区接踵正在一系列合头重心工夫上博得冲破，一大量环球第一、中国开创正在这里降生——一根细如发丝的光纤可容纳地球上全面人同时打电话，“超大容量、超长间隔、超高速度”光传输范围5年6次冲破全国记载，8英寸硅光薄膜铌酸锂光电集成晶圆环球首发，65000通道双向脑机接口芯片告终国际当先，环球首幼我体肺部气体多核磁共振成像体系上市，环球首个植物源重组人血纯洁卵白打针液凯旋研发，国度脉冲强磁场科学核心运转10多年成立多项脉冲磁场全国记载。科技改进已成为光谷争取国际家当竞赛话语权的底气所正在。

　　“正在光电子消息家当范围自成一家”。2016年，长飞光纤光缆股份有限公司（简称“长飞公司”）告终光纤、光缆、光纤预造棒销量环球第一，并留任至今。“也曾，咱们的设备、工艺、备品备件以及原质料都要从海表进口。某一个备件要调动，须要提前几个月做筹办，本钱高、周期长，这便是‘卡脖子’。”记忆起当年的艰难，长飞公司实施董事兼总裁庄丹难掩推动。通过自立改进、辛苦冲破，长飞公司于2017年凯旋开采出拥有全部自立学问产权的工艺和兴办平台，今朝一根预造棒拉造光纤的长度可达10000公里，个别工夫领跑环球。“咱们用了不到4年的时期，提前兑现了2013年向习许下的许可——‘用6到8年时期做到这个范围的环球第一’。”庄丹骄气地说。30多年来，东湖高新区不休聚“光”成“链”、集“链”成“群”，告终“自成一家”的兴盛超越。目前，东湖高新区光电子消息全国级家当集群竞赛力不休巩固，成为我国到场环球光电子消息家当竞赛的主力军，已筑成环球当先的光纤光缆临蓐基地，世界当先的光电器件临蓐基地、中幼尺寸显示面板研发临蓐基地、激光家当基地。

　　高宗旨人才集聚地。客岁11月，参预2024国际电子科学与工程聚会的“90后”、湖北九峰山测验室工艺核心工艺工夫专家葛晓明，代表测验室一直自全国各地的顶尖专家、学者分享了最新琢磨劳绩——高效、低毁伤的氮化镓（GaN）刻蚀工夫。九峰山测验室加入运转不到2年时期，已吸引近30家半导体家当链企业正在周边聚拢，集聚半导体范围人才超3万人，闪现出一批进步工夫的破局者。像葛晓明云云的科研“90后”，九峰山测验室有350多名，他们结业于环球各大高校，为了配合的主意来到东湖高新区。争持盘绕家当链计划改进链、人才链，把教训、科技、人才转化为科技改进、家当兴盛的“最大增量”，东湖高新区的人才策略历经15年迭代升级，集聚各样别高宗旨人才5300余名，近5年年均留下10万名大学生就业创业，闪现了一批家当讲授、院士董事长，酿成企业引颈、校地调和兴盛的灵活形式。截至目前，东湖高新区常住生齿抵达120万，一半以上有大学本科学历，告终了从“一束光”到“光之城”的兴盛超越，从一座效用简单的科技园区兴盛成为效用相对完整的科技新城。

　　多年来，东湖高新区对准将科技劳绩转化为实际临蓐力，查究出一条有自身特征的科技改进、高质料兴盛之道。

　　争持人才引颈，锲而不舍将科教人才上风转化为改进兴盛胜势。“科技改进，一靠加入，二靠人才。”1984年，湖北省和武汉市策划正在环东湖区域扶植“东湖工夫茂密经济幼区”，愚弄这一区域的智力资源，培养高新工夫家当，全力把科技劳绩转化为临蓐力，这是东湖高新区的雏形。随后，东湖高新区实践“项目起步、滚动兴盛”形式，肆意声援高科技人才下海创立科技企业，宽裕愚弄已有中幼企业和校办工场，组筑科研临蓐合伙体，中心兴盛光通讯、电子消息、激光等高新工夫家当，家当布局雏形起源闪现。家当兴盛离不开人才支持，怎样吸引科研职员走出测验室、走出校门，成了合头题目。2012年，“光谷黄金十条”出台，提出高校劳绩转化收益“三七开”，并答允西宾离岗创业、大学生息学创业等。策略还提出，高校院所学问产权1年内未履行转化的，正在劳绩全面权褂讪更的条件下，劳绩竣工人或者团队可自立履行转化。此举促进了华中科技大学“显微光学切片段层成像体系”（MOST）等一批巨大劳绩走向商场。通过饱舞科研职员的改进创业生气，东湖高新区高新工夫家当疾捷兴起。2001年，东湖高新区被照准为国度光电子消息家当基地，2011年光电子消息家当界限首破1000亿元，2016年冲破5000亿元。2022年，武汉光电子消息家当集群入选国度级进步筑筑业集群。

　　争持自立可控，百折不挠促进国度政策科技气力扶植。近年来，东湖高新区聚力湖北东湖科学城扶植，接连加大加入，研发加入强度抵达10.5%。保护周详重力丈量琢磨举措高效运转，国度作物表型组学琢磨、深部岩土工程扰动模仿等举措加疾扶植。接连筑强“国度测验室+世界中心测验室+湖北测验室”体例，声援6个国度改进核心盘绕工业软件、高端光芯片、数字化筑筑工夫、农业科技等范围，施展家当工夫引颈本领。2022年头，依托华中科技大学死板科学与工程学院科研能力的国度数字筑造工夫改进核心获批，定位为我国数字筑造范围的国度政策科技气力。为帮力核心做大做强，东湖高新区不单声援设立核心运营实体公司，还比照湖北测验室声援策略，连结3年供应扶植运营经费。通过3年扶植，国度数字筑造工夫改进核心为我国数字筑造范围供应了一批高质料源流工夫，为筑造月面基地等做事供应了工夫声援。

　　图为2024年6月3日，正在位于湖北武汉“中国光谷”的武汉普赛斯电子股份有限公司内，测试兴办正在对芯片举行测试。 新华社记者 杜子璇/摄

　　争持自立改进，矢志不渝促进合头重心工夫冲破。东湖高新区争持促进“尖刀”工夫攻合，聚焦中心家当范围受造于人的合头症结，正在集成电道、光通讯、激光、性命矫健等范围博得一批全国当先的工夫冲破。2018年，人烟通讯科技股份有限公司面对一个首要抉择——公司刚研发出100G硅光收发芯片，国际同业却仍旧采用全新工夫道途开采更幼体积、更少本钱的下一代产物。没有参考工夫，没有凯旋案例，家当链一切靠自身搭筑，危害浩大，终归做不做？“科技攻合‘要摒弃幻思、靠自身’。合头期间，习的话警醒了咱们，也点燃了大伙儿心中打造‘中国芯’的熊熊火焰。”公司党委书记、董事长曾军说，公司研发团队频频是早上商讨工夫计划、上午输出算法版本、下昼竣工测试、夜晚篡改、凌晨再测试。2021年尾，400G相合商用硅光收发芯片研发凯旋，成为当时国际上集成度最高的商用硅光集成芯片之一。东湖高新区争持履行家当改进“揭榜挂帅”，设立筑设企业出题、高校院所反响、以需定研的协同攻合机造，促成企业与高校院所杀青永久工夫配合。声援科技领军企业发展前沿工夫研发，组筑7家市级家当改进合伙测验室、13家省级家当改进合伙体，机合家当链上下游发展合伙工夫攻合，凯旋研发一批巨大改进劳绩。2024年6月，正在国度科学工夫夸奖大会上，东湖高新区企业到场的新型显示器件高阔别率喷印筑筑工夫与设备、工业级高功率光纤激光器合头工夫及家当化等6个项目，荣获国度工夫发觉奖、国度科学工夫前进奖。

　　争持“四链”调和，加疾科技改进与家当改进。盘绕家当链计划改进链、盘绕改进链构造家当链，优化资金链、完整人才链，督促“四链”深度调和，已成为我国晋升改进合座功用、促进高水准科技自立自强的首要道途。东湖高新区深远研习贯彻习合于科技改进和兴盛新质临蓐力的首要阐发，做实做大做强以“用”为导向的科创供应链平台，开导改进资源与家当需求高效对接，促进“四链”深度调和。这项做事启动1年多来，遵守“以需定研、供需对接、用户主体、政企共投、危害共担”思绪，以修建摩登第技任职体例为主意，以“用”为导向、以用户为主体，扶植科创任职民多平台，让高校院所明晰企业须要什么，而不是闭门造车。好比，针对我国饲料卵白存正在浩大缺口、对大豆进口依存度高的题目，华中农业大学苛筑兵讲授团队正在科创供应链平台强大的企业工夫需求库里，察觉水稻、玉米增产工夫的家当共性需求，疾速机合团队理清工夫“卡点”背后的利用本原表面，定向发展遗传改变工夫研发，使玉米卵白含量从8%晋升至12%，为大豆卵白代替供应了源流支持。近3年，东湖高新区高新工夫家当加添值均匀增速16.92%；高新工夫企业总数冲破5700家，位居世界高新区第四。

　　东湖高新区的实验证明，履行改进驱动兴盛政策，把科技改进摆正在事合兴盛全部的重心地位，以重心工夫接续冲破不休催生新兴家当，是把握家当兴盛主动权、塑造家当国际竞赛力的首要道途。

　　把自立改进动作引颈家当兴盛的根基动力。“肯定要百折不挠走中国特征自立改进道道”，“科技自立自强是国度兴盛之基、安适之要”，习正在东湖高新区考核时，夸大最多的便是科技改进。改进是东湖高新区的基因。华工科技家当股份有限公司通过自立改进、链式改进，正在国内率先冲破一批重心工夫：万瓦光纤激光器、硅光芯片、高质高效激光切割焊接合头工夫，皮秒、飞秒等超疾激光器国产化率晋升至90%以上……成立60多项“中国第一”，并通过领衔合头重心部件、设备的国产化，促进中国激光家当链接连兴盛，营收凌驾百亿元。正在东湖高新区，从光纤光缆到显示面板，从5G通讯到智能设备，险些每个龙头企业的发展，都伴跟着对“卡脖子”堵点的冲破。

　　目前，肆意兴盛政策性新兴家当，应当正在加强合头范围、合头症结、合头产物的保护本领上下更大时期，全力把家当链供应链的“命门”把握正在自技术中，打牢安适兴盛基础。要以科技改进的主动博得兴盛的主动，从源流动身、从底层入手，确实提升合头重心工夫改进本领，担保工夫的前沿性、引颈性，具有更多独门绝技。

　　擅长抢抓巨大家当改变政策机缘。习夸大：“必需进一步巩固危急感，进一步加大科技改进力度，抢占科技竞赛和改日兴盛造高点。”科技改进的窗口期电光石火，一步跟不上，步步跟不上，一处受造，处处被动。正在2023年核心经济做事聚会上夸大打造低空经济等政策性新兴家当。东湖高新区的低空经济乘势腾飞，降生世界首个“共享无人机”合伙试点工程，设立世界首个“低空经济任职窗口”。梦思照进实际，比人们设思中更疾。今朝，正在东湖高新区518平方公里土地上，每天有186台无人机实施全天候常态化巡检职业，席卷火点及烟雾识别、交通巡缉、消防应急、能源巡检、民生任职等，具有了“低空智联网”。正在30多年的兴盛中，东湖高新区精确控造工夫演进和家当兴盛趋向，从2G到6G，从守旧光存储到存储芯片，从平面屏到柔性屏，从智在行机到智能汽车，正在每一个家当改变的合头节点、首要合口，紧紧收拢改变机缘、跟上期间步骤，光电子消息家当得以告终超越式兴盛。

　　图为2024年11月14日，正在武汉东湖高新区空轨高新大道站，一辆空轨列车正正在驶过；生态大走廊上，装载了光谷造“大脑”的人形呆板人和四足呆板狗，正与看AI展的幼挚友斗舞。 光谷融媒体核心供图

　　新一轮科技革命和家当改变的深远兴盛，哀求咱们必需主动抢抓消息化、数字化、智能化海潮机缘，超前策划、前瞻构造工夫攻合项目，做勇于跳起“摘桃”、抢抓机缘的改进者，做也许收拢机缘、思思有宽裕盘算的创业者，从而博得高新工夫家当兴盛先机。

　　把体例机造改进动作改进兴盛的首要保护。习夸大，要争持科技改进和轨造改进“双轮驱动”，以题目为导向，以需求为牵引，正在实验载体、轨造就寝、策略保护、情况营造上下时期，正在改进主体、改进本原、改进资源、改进情况等方面接连使劲。正在东湖高新区，“光”是家当样子，“谷”是兴盛情况。第一家科技企业孵化器降生于此，拉开我国创业孵化的大幕；“光谷黄金十条”由此萌发，科技劳绩转化收益七成归研发团队，直接促进科技劳绩利用权、治理权、收益权下放；“硬核科技十条”、“创投十条”、“软件十条”……东湖高新区把更动改进动作扶植兴盛的造胜法宝，接连查究主体培养、劳绩转化、因素支持等范围改进，以机造改进发动科技改进，以科技改进引颈家当改进，促进酿成“商场有用、当局有为、企业有益”的工夫攻合形式。

　　实验声明，工夫攻合离不开体例机造改进的保驾护航，要依附体例机造改进打造“热带雨林式”的工夫攻合生态，全盘促进“政产学研金服用”协同到场工夫攻合，让改进人才引得来、留得住、兴盛好，让金融血本与科技企业共发展、同兴盛。